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崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)招聘渠道的維護(hù)與信息更新，協(xié)助推進(jìn)招聘流程； 2. 篩選簡(jiǎn)歷并進(jìn)行初步評(píng)估，協(xié)調(diào)安排面試及相關(guān)測(cè)試； 3. 協(xié)助完成招聘數(shù)據(jù)分析及總結(jié)，提出優(yōu)化建議； 4. 與其他團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作，提升招聘效率與質(zhì)量； 5. 完成上級(jí)交辦的其他人事相關(guān)工作。 任職要求： 1. 全日制大專以上及以上學(xué)歷； 2.具備良好的溝通能力，工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心； 3. 熟悉招聘流程，能熟練操作辦公軟件； 4. 具有一線藍(lán)領(lǐng)崗位招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
溫馨提醒
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